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ARVAL PRESENTA “ARVAL TALENT CARE PROGRAM”

ARVAL PRESENTA “ARVAL TALENT CARE PROGRAM”

Jueves, 31 Enero, 2019

Arval es una compañía que siempre se ha caracterizado por trabajar en el desarrollo de sus empleados. Durante 2018 este desarrollo ha alcanzado un nuevo nivel con el lanzamiento del programa Arval Talent Care que tiene como objetivo el desarrollo de un grupo de “talentos” que ayudarán a impulsar el crecimiento del negocio global de Arval con una visión de futuro.

 

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El programa Arval Talent Care apuesta por la evolución de los empleados a través del aprendizaje continuo y promoviendo el compromiso de sus empleados a nivel internacional. Durante 2018 se han realizado talleres creativos, enfocados a la innovación para preparar a estos futuros líderes. Los resultados de los primeros graduados han sido muy satisfactorios. 40 empleados con edades comprendidas entre 27 y 45 años, han sido elegidos por un comité específico por su potencial y alto rendimiento, y han comenzado este programa diseñado específicamente para su desarrollo personal y profesional.

Arval trabaja activamente para crear un ambiente de confianza y transparencia, en el cual, el mentoring sea un componente crucial. En este contexto, a cada uno de los seleccionados se les ha asignado un Mentor, de la alta dirección de Arval, que les ha ayudado en el diseño específico de su plan de desarrollo. El propósito de este programa de doce meses, es fomentar y fortalecer el liderazgo y las habilidades innovadoras de los participantes. Por ejemplo, uno de los talleres incluyó reuniones con líderes de startups, de negocios que desafían directamente al modelo de negocio de Arval, favoreciendo el ambiente donde la innovación sea el centro de su inspiración.

El programa Talent Care tendrá una nueva edición en 2019 teniendo en cuenta las experiencias de la edición anterior y creará una comunidad internacional, formada por talentos de las ediciones pasadas, para fomentar el mentoring entre iguales y promover la movilidad interna.

Aprovechando al máximo esta experiencia humana, Bernard Blanco, Director de Recursos Humanos de Arval, declaró: "La trayectoria del programa Arval Talent Care, no solo pretende llegar a un destino, sino ser partícipe de una experiencia de equipo y una aventura de desarrollo personal y empresarial".

 

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